Technicien Formation Technique et Méthodes Procédé F/H

Détail de l'offre

Informations sur le poste

Sociétés / Etablissements

Chimie & Enrichissement, une technologie de pointe

Depuis les sites de Malvési (Aude) et Tricastin (Drôme/Vaucluse), Orano opère sur une plate-forme industrielle de référence de l'amont du cycle, experte depuis près de 60 ans dans la transformation de l'uranium et la chimie du fluor.

L'uranium provenant des mines est purifié et transformé en hexafluorure d'uranium (UF6) enrichi jusqu'à 5 % en uranium 235 pour la fabrication du combustible nucléaire à destination des électriciens français et internationaux.

La sécurité d'approvisionnement de nos clients est garantie par des usines de conversion et enrichissement complètement renouvelées aux plus hauts standards de sûreté, sécurité, avec une empreinte environnementale réduite.

En savoir plus sur la BU Chimie - Enrichissement  

Référence

OCE24078-16819  

Le poste

Intitulé du poste

Technicien Formation Technique et Méthodes Procédé F/H

Description des missions (Publication Groupe Externe - https://www.orano.group/jobs/fr) - 2000 caractères max

Au sein de la Direction Technique d’Orano Chimie Enrichissement Tricastin et rattaché(e) au Plateau Technique de l'Enrichissement, le/la technicien(ne) « formation technique et méthodes procédé » est chargé(e) de suivre et améliorer le fonctionnement des installations industrielles. Ses activités permettent d’assister, en particulier, les responsables d’exploitation électrique des unités Sud et Nord de l’Installation Nucléaire Georges Besse 2. 

 A ce titre, vos missions principales sont :

MÉTHODES D’EXPLOITATION

- Définir les méthodes d’exploitation pour son périmètre d’activité(s) et en conséquence rédiger / mettre à jour les modes opératoires et consignes permanentes concernés tout en réalisant le suivi du document jusqu’à sa diffusion sous GED ;

- Veiller à la bonne application des modes opératoires et consignes permanentes sur le terrain en lien avec les responsables d’exploitation électrique.

 ANALYSE DES DYSFONCTIONNEMENTS

- Analyser et faire le diagnostic des dysfonctionnements

- Identifier des actions correctives et vérifier l’application des mesures identifiées

 ASSISTANCE AU DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES - FORMATION

- Définir le contenu des formations du personnel d’exploitation en collaboration avec les managers de la production

- Concevoir et/ou faire évoluer les supports de formations existants, en fonction des retours de formation et des évolutions de l’installation ou des exigences de sûreté/sécurité/radioprotection/environnement/exploitation.

- Planifier les formations en lien avec la fonction RH

- Animer les formations (Procédé centrifugation courte/longue, Plant simulator, Perte électrique, Evènements centrifugation…)

- Évaluer l’appropriation de la formation par les apprenants

 OPTIMISATION ET MODIFICATIONS D’INSTALLATION

- Identifier les besoins en modification d’installation et faire les pré-études associées

- Être en appui pour les phases de modification, d’essais et de mise en service

 ASSISTANCE A L’EXPLOITANT

- Assister l’exploitant pour toute opération spécifique sur le terrain

-Vérifier la bonne appropriation par l’exploitant des exigences de l’opération (préparation des supports nécessaires, en particulier Consigne Temporaire)

- Adapter les modes opératoires d’exploitation suite aux retours exploitants

 Vous agissez dans le respect des exigences de performance, fiabilité, sûreté, protection de l’environnement, qualité produit et sécurité.

Vous menez vos missions en liaison avec les équipes d’exploitation (postées et HN) et les différents entités services de GBII (Production, Sûreté, Sécurité, Environnement, Maintenance…).

Profil recherché (Publication Groupe Externe - https://www.orano.group/jobs/fr) - 1500 caractères max

Formation BAC+2 dans une filière technique, spécialité électrique

Vous appréciez de travailler en autonomie sur les sujets qui vous sont confiés, et aussi le travail de collaboration en équipe. 

Vous avez développé vos capacités relationnelles et rédactionnelles lors de vos précédentes expériences, et vous disposez d'une aptitude à la pédagogie et/ou uà la formation des adultes.

Votre poste a des enjeux liés à la sûreté, au contrôle réglementaire, ce qui demande de la méthode et de la rigueur.  

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques en particulier (Documentum, SAP), le traitement de texte (Word, Powerpoint) et le traitement des données (EXCEL)

 

Seraient un plus :

- La connaissance du procédé GBII/RECII (UF6)

- l'expérience de pilote d’installation

- Quelques expériences de formateur interne

Contrat

CDI

Catégorie socio-professionnelle

ATAM

Horaire de travail

Horaire normal

Métier

P - Production et Exploitation

La localisation

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Drôme (26)

Adresse du poste

26700 PIERRELATTE

Les informations générales

Télétravail

Télétravail possible

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé(e) (5 à 9 ans)

Déplacement

Non